С 1 сентября 2022 года вступают изменения в Закон о персональных данных:
Следует уведомлять сотрудника письменно — более конкретный перечень полученных персональных данных у третьих лицах.
Примеры
Новые изменения регламентируют типовую структуру Положения о персональных данных.
В документе для целей обработки персональных данных нужно определить:
Следует разработать новый шаблон согласий о персональных данных.
С 1 сентября 2022 года законодатель требует указывать однозначную и конкретную формулировку цели для передачи персональных данных.
Например, «для получения кредита для ПАО «Сбербанк России» (указав конкретный банк).
Появляется новый документ ЛНА, который работодатель обязан разработать и утвердить — Положение о защите персональных данных.
В этом регламенте нужно прописать все меры защиты информации личного характера с учетом уровня защищенности.
Хотим напомнить
За нарушение законодательства о защите персональной информации, нарушения правил сбора, обработки и хранения персональных данных предусмотрена не только дисциплинарная, но и административная ответственность, а в некоторых случаях виновный может быть привлечен и к уголовной ответственности (ст. 90 ТК РФ, ч. 1 ст. 24 Закона № 152-ФЗ). Мера ответственности зависит от вида, тяжести и обстоятельств совершения проступка.
Например, не получили согласие на обработку персональных данных или составили документ с ошибками сумма штрафа 30—150 тыс. руб.
С 1 сентября компания-исполнитель не вправе отказывать клиенту в обслуживании, если он не хочет предоставлять данные о физиологических или биологических особенностях организма, иначе говоря, биометрические данные.
Биометрическими персональными данными является в соответствии с письмами Минцифры от 17.07.2020 № ОП-П24-070-19433, Роскомнадзора от 10.02.2020 № 08АП-6782):
Если у вас есть необходимость в необходимость в разработке документации или консультации по нововведениям в Закон о персональных данных, мы готовы вам помочь.
Мы также разрабатываем Согласия на обработку персональных данных и передачу третьим лицам.
Звоните, наш менеджер, Нагорская Юлия, поможет вам в решении любого вопроса.